董宇辉成为东方甄选高级合伙人 俞敏洪：老板必须心甘情愿为员工打工
12月17日深夜，东方甄选官方账号发文称俞敏洪和董宇辉将于12月18日晚8点在东方甄选账号进行直播。活动海报显示董宇辉已成东方甄选高级合伙人。
12月17日，东方甄选恢复直播，在线人数超过10万人，位列带货总榜第一。最新数据显示，董宇辉粉丝数已经突破2100万，达到2124.6万。
企查查App显示，“董宇辉”已被多方申请注册商标，申请人包括东方甄选关联公司东方优选（北京）科技有限公司、上海某实业公司及多位自然人，国际分类涉及广告销售、教育娱乐、食品等。值得一提的是，东方优选公司申请的多个“董宇辉”商标已成功注册，其他公司或自然人申请的商标大多已被驳回，处于无效状态。
12月17日，东方甄选发布最新公告称，鉴于最近的舆论风波，孙东旭职务变动反映了其近期对公司品牌及声誉管理不善；董事会认为，孙东旭退出该等职位将能够更好地维护公司股东的利益，从而让经验更为丰富的董事接管公司的日常管理。董事会已委任俞敏洪为公司新行政总裁，即时生效。俞先生将继续出任董事会主席，并将调任为本公司执行董事。
据界面新闻报道，12月17日，俞敏洪现身第四届中国职业教育发展论坛，针对近期的东方甄选他表示，“随着现代社会的发展，老板必须心甘情愿地为员工打工，方向一致，就变成合伙人关系。”他进一步称：“如果员工有能力，他又有自己的方向，你不希望这个方向，那就好好分手。”
“很多人还在大模大样地当老板，居高临下地管理，传统公司没有问题，如果你是现代性公司一定有问题。”俞敏洪总结。他在会上称：“现在，董宇辉同期在线就有几十万人，倒过来就是在这样一种(网红)模式下，当你靠着一个能力巨大的员工来构建商业模式和发展时，你是在为员工打工。”
俞敏洪认为，东方甄选出事原因在于管理团队思维没有扭转，以传统思维来管理优秀员工，靠着友情能维持一段时间。最终造成了传统管理模式不适应，必然要引起震荡和变动。
据澎湃新闻报道，12月17日，罗永浩在直播间表示，据可靠消息，东方甄选已经给了董宇辉“天价”，并称这“对铁公鸡铁老师来讲很不容易”。
图片来源：视频截图
12月17日早间，罗永浩微博更是更新不断，他多次转载网友评论发文。16日晚间，罗永浩表示，“东方甄选可能是直播电商在中国诞生后，我见过的最不公平、最荒唐、最欺负压榨年轻人的现象级公司。”
此前，罗永浩还发文称，虽然小董是完全无辜的，但这件事客观上在一家企业逼得本来就没什么心胸的老板和CEO都出来为跟他相关的事如此颜面扫地，接下来在这个公司继续待着的命运，嗯，早就写在中国每一个朝代的史书上了……小董史书读得多，希望他人间清醒，学会保护自己吧。
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